本报讯 （通讯员 张思聪） 张家港市“劳模工匠助企行”专项行动突出需求、目标和发展导向，构建“1234”助企服务机制，首期活动组织不少于250人次劳模工匠进企业开展技术帮扶、技能培训、师带徒等活动，帮助企业解决1000个现场技术问题，助力1000名企业职工提升技能水平。
根据行动安排，张家港市总工会将组建一个市级劳模工匠技术服务总队、十三个区镇街道服务分队，依托行业工会、龙头企业、重点单位组建若干服务小队，打造一支“1+13+N”劳模工匠技术服务队，由市级及以上劳模、五一劳动奖章、劳模（工匠、职工）创新工作室领衔人、“五小”“双十”活动获奖者等人员根据服务需求及工作安排，选择2—5人组队提供服务。着眼于常态化、长效化发展，构筑“双资源”平台，通过建立“蓄积滚动、即时更新”的“项目池”形成攻坚课题“活水源”，建立劳模工匠、优秀职工为主体的“人才库”盘活全市技能人力资源。同时加强顶层设计，做好指导服务，落实专项经费保障、成果运用转化、正向引导激励等3项制度，通过“市、区镇街道、系统直属”三级经费、劳模工匠服务队疗休养等措施，确保行动落地见效。
本次专项行动聚焦张家港“4+4”重点产业链发展需求，创新“四联四助”服务体系。主要是联系院校，联合“沙洲工匠学院”“普工英职业技能竞赛基地”，开展针对性培训、“名师带徒”等活动，助力技术技能提升；联系企业，组织服务队深入专精特新“小巨人”企业、中小微企业，提供技术咨询、产品开发、技术攻关、工艺改进、成果转化等服务，助力科研项目攻关；联系班组，依托争创“工人先锋号”、创建“六型”班组等为载体，建立服务队与班组“双向选择、互助共进”合作模式，助力管理水平改进；联系职工，深化劳模精神“四进”等活动，助力劳模精神弘扬。
根据行动安排，张家港市总工会将组建一个市级劳模工匠技术服务总队、十三个区镇街道服务分队，依托行业工会、龙头企业、重点单位组建若干服务小队，打造一支“1+13+N”劳模工匠技术服务队，由市级及以上劳模、五一劳动奖章、劳模（工匠、职工）创新工作室领衔人、“五小”“双十”活动获奖者等人员根据服务需求及工作安排，选择2—5人组队提供服务。着眼于常态化、长效化发展，构筑“双资源”平台，通过建立“蓄积滚动、即时更新”的“项目池”形成攻坚课题“活水源”，建立劳模工匠、优秀职工为主体的“人才库”盘活全市技能人力资源。同时加强顶层设计，做好指导服务，落实专项经费保障、成果运用转化、正向引导激励等3项制度，通过“市、区镇街道、系统直属”三级经费、劳模工匠服务队疗休养等措施，确保行动落地见效。
本次专项行动聚焦张家港“4+4”重点产业链发展需求，创新“四联四助”服务体系。主要是联系院校，联合“沙洲工匠学院”“普工英职业技能竞赛基地”，开展针对性培训、“名师带徒”等活动，助力技术技能提升；联系企业，组织服务队深入专精特新“小巨人”企业、中小微企业，提供技术咨询、产品开发、技术攻关、工艺改进、成果转化等服务，助力科研项目攻关；联系班组，依托争创“工人先锋号”、创建“六型”班组等为载体，建立服务队与班组“双向选择、互助共进”合作模式，助力管理水平改进；联系职工，深化劳模精神“四进”等活动，助力劳模精神弘扬。
来源：江苏工人报