今年以来，江都区总工会开展多场“劳模工匠助企行”活动。通过开展技术帮扶、技能培训、“师带徒”等活动，为企业解决“卡脖子”技术问题，帮助企业提升职工技能水平，为企业高质量发展保驾护航。
助力企业攻坚克难
“五一”前夕，“江苏大工匠”顾春勇特地从丁伙镇赶到扬州市区两家企业，帮助企业解决安全方面的问题。
顾春勇是江苏华伦化工有限公司化工仪表维修高级工程师，也是是“劳模工匠助企行”的领队。52岁的顾春勇是公司员工心中的“发明大王”。他告诉记者，他的团队开展的燃煤锅炉清洁化能源替代项目，到目前已实现节能15000吨标煤，为公司降本增效3000多万元。
“企业有什么技术难题，第一个想到的就是顾劳模，他的20项专利解决生产中遇到的各种难题，为公司发展扫清了‘难路虎’，是一等大功臣。”说起得力干将，公司负责人吴义彪竖起大拇指连连点赞。
走进中船澄西扬州船舶有限公司的劳模创新工作室，掌声、笑声不绝于耳，一场精彩的业务交流会正在进行中。市五一劳动奖章获得者、区劳模管云飞正在和团队分享自己的心得。去年他的“壳舾涂一体化”控制技术获得中国造船工程学会科技进步二等奖。管云飞说这项技术应用让船体测量、安装精确度更高，从而杜绝返工，提高工作效率。仅此一项，三年时间为企业节本2700万元。
他的同事扬州市五一劳动奖章获得者曹海鹏补充道，“每位劳模都有自己的‘绝活’，而劳模搭档更是公司‘硬核’。”曹海鹏是公司的技术总管，他说当天下水的一艘8.88万吨的散货船，采用小分段变大分段的新技术，一艘同样吨位的船建造时间缩短了20天。
培养企业人才“梯队”
劳模助企，为企业挣来了看得见的“真金白银”，更为企业送来“真知灼见”，培养了一批人才“梯队”。
2016年，顾春勇在公司成立技能大师工作室，他言传身教、倾心育才，截至目前，工作室培养高级工202名、技师10名，高级技师5名。他的工作室也被评为江苏省技能大师工作室。
五年来，管云飞也带领20人团队的精度管理室，取得自主发明专利9项，实用新型2项。形成专业技术论文22篇。参与《64000DWT木屑船自主研发与建造》《节能型环保21500吨电推自卸船研制》《绿色智能50000DWT油化船高效建造关键技术的研究与应用》等行业级重大课题5项，为企业创造综合效益超5000万元。“我们团队的‘小年轻’，经过几年锻炼，就会被其他部门抢走，委以重任。”管云飞笑着说。
从世界最大载重吨位37000吨沥青船，到世界最大舱容70000吨木屑船；从去年的11 艘到今年计划12+1艘……曹海鹏自豪地说，因为有了一批人才支撑，中船澄西得以快速驶向深蓝。
“以前是劳模唱‘独角戏’，现在是团队‘大合唱’。”扬州市五一劳动奖章获得者、招商局金陵鼎衡船舶（扬州）的有限公司技能专家许树辉也深有同感地说，几年来，他带领的团队快速成长，共获得3项发明专利，其中一项专利被评为扬州市职工十大发明专利。目前手上还有5项专利在申报中。
推动劳模资源与企业需求对接
扬州船舶工匠学院负责人、扬州中远海运重工工会主席陈加宽表示，这次区总工会开展的“劳模工匠助企行”行动，充分发挥技术优势，解决企业燃眉之急，帮助企业实现技术攻关、工艺改进。“下一步，我们将在系列活动中推动劳模精神、劳动精神、工匠精神融入企业文化，依托工匠学院平台，发挥好船舶产业链主企业优势，引导广大群众学劳模、做劳模，做新时代高素质船舶产业工人。”
“造船是江都的特色重点产业，也是我们这次助企行重点。”区总工会主席邱永泉介绍，去年江都造船企业实现产值100多亿元，为了助力企业发展，区总工会将劳模自身“资源清单”与企业“需求清单”精准对接，以专精特新“小巨人”企业为重点，组织劳模帮助企业开展技术咨询、产品开发、技术攻关、工艺改进、成果转化等服务，帮助企业提升创新能力和市场竞争力，为江都经济高质量发展作贡献。
来源：江都日报